Teamcoaching

Teamcoaching is een specifieke manier van coaching waarbij niet het individu maar het team als geheel wordt gecoacht op effectiviteit, samenwerking  en teamontwikkeling. Tijdens een teamcoachtraject wordt het team gestimuleerd om gezamenlijk eigenaarschap te gaan nemen voor professionele team(competentie)ontwikkeling en het resultaat ervan. Resultaten worden zowel geboekt op individueel niveau als in de onderlinge samenwerking en interactie.

 

Teamcoachtrajecten zijn altijd maatwerk. Vooraf vindt er een uitgebreide intake plaats om te onderzoeken wat de huidige situatie is, wat de veranderbehoefte is en wat het doel van het traject is.  Op basis van dit gesprek wordt er gekeken wat er nu echt speelt en of teamcoaching de juiste interventie is op dit moment. Vervolgens wordt er een voorstel gedaan met als doel het team beter te laten functioneren. De opdrachtgever en/of leidinggevende wordt intensief betrokken bij het teamcoachtraject.

Je bent van harte welkom voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.
Klik hier om contact op te nemen.

Mogelijke thema’s en onderwerpen:

  • Samenwerking: Hoe zorg ik ervoor dat mijn teamleden een meer samenwerkend team gaan vormen waarin iedereen zijn eigen verantwoordelijkheid neemt?
  • Hoe krijg ik inzicht in de talenten/kwaliteiten en valkuilen van mijn teamleden en hoe kan ik hun talent/kwaliteit zo optimaal mogelijk inzetten? ( zie ook ODC voor teams)
  • Communicatie: Hoe kan ik ervoor zorgen dat mijn team weer open en effectief met elkaar gaat communiceren?
  • Weerstand tegen verandering
  • Teambuilding